Karaman SGK'dan işverenlere sert uyarı

Karaman Sosyal Güvenlik İl Müdürlüğü, sigortasız işçi çalıştıran işverenleri ağır yaptırımlar konusunda uyardı. Kurum, kayıt dışı istihdamın hem çalışanları sosyal güvenceden mahrum bıraktığını hem de işverenleri ciddi cezalarla karşı karşıya bıraktığını açıkladı.

Karaman SGK tarafından yapılan açıklamada, çalışanların Sosyal Güvenlik Kurumu’na hiç bildirilmemesi ya da çalışma günleri ile ücretlerinin eksik gösterilmesinin kayıt dışı istihdam kapsamında değerlendirildiği belirtildi.

“SİGORTALI ÇALIŞMA YASAL ZORUNLULUK”

“Sigorta ile iş güvende, işçi güvende; gelecek güvende” sloganıyla yapılan açıklamada, sigortalı çalışmanın anayasal hak ve yasal zorunluluk olduğu vurgulandı.

İşverenlerin sigortasız işçi çalıştırmasının hukuka aykırı olduğu belirtilirken, çalışanların kendi isteğiyle sigortasız çalışmayı kabul etmelerinin mümkün olmadığı ifade edildi.

HEM İŞÇİ HAK KAYBEDİYOR HEM İŞVEREN CEZA ALIYOR

Karaman Sosyal Güvenlik İl Müdürlüğü, kayıt dışı çalışan kişilerin emeklilik, sağlık hizmeti ve işsizlik sigortası gibi birçok sosyal haktan yararlanamadığına dikkat çekti.

Açıklamada ayrıca iş kazası ve meslek hastalığı durumlarında ciddi mağduriyetler yaşanabileceği kaydedildi.

Sigortasız işçi çalıştıran işverenlerin ise yüksek idari para cezaları, teşvik kayıpları ve ağır mali yükümlülüklerle karşılaşabileceği bildirildi.

VATANDAŞLARA İHBAR ÇAĞRISI

Karaman SGK, kayıt dışı istihdamın haksız rekabete yol açtığını, vergi ve prim kaybına neden olduğunu belirterek vatandaşlara ihbar çağrısında bulundu.

Sigortasız çalıştırıldığını veya primlerinin eksik yatırıldığını düşünen vatandaşların e-Devlet, ALO 170, SGK müdürlükleri ve CİMER üzerinden şikayet ve ihbarda bulunabileceği ifade edildi.

BANKA ZORUNLULUĞU HATIRLATILDI

Açıklamada ayrıca Türkiye genelinde 3 ve daha fazla işçi çalıştıran işletmelerde maaş ödemelerinin banka aracılığıyla yapılmasının zorunlu olduğu hatırlatıldı.

Kurala uymayan işverenlere idari para cezası uygulanacağı bildirildi.